pte20191108002 in Business
Briten zögern bei Mindestlohn für Jugendliche
Zunehmende Angst vor Vorwurf mangelnder Fairness - Alter für normale Entlohnung zu hoch
London (pte002/08.11.2019/06:05)
Britische Arbeitgeber scheuen davor zurück, jüngeren Angestellten weniger Gehalt zu zahlen als älteren. Sie befürchten, unfair zu wirken, wenn sie jungen Mitarbeitern nur den für Jugendliche unter dem Alter von 25 Jahren festgelegten Mindestlohn zahlen, wie ein Bericht des National Institute of Economic and Social Research (NIESR) http://niesr.ac.uk besagt.
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