pte20200128015 in Business
Mitarbeiter-Rankings sind Gift fürs Teamwork
Wettstreit führt oft zu mangelnder Kooperation - Soziales Verhalten muss belohnt werden
Mailand/Waidhofen an der Ybbs (pte015/28.01.2020/13:46)
Mitarbeiter in einem Ranking nach ihrer Leistung einzuteilen, zerstört die Kooperation zwischen ihnen. Der Wettbewerb innerhalb eines Unternehmens wird durch solche Gliederungen zu sehr verschärft. Vielmehr sollten Vorgesetzte ihre Angestellte nach der Qualität ihrer Teamarbeit beurteilen. Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie der Università Commerciale Luigi Bocconi http://unibocconi.eu .
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