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pts20220315019 Bildung/Karriere, Unternehmen/Wirtschaft

Mit Blended Learning zum optimalen Lernerfolg Ihrer Mitarbeiter:innen


Mit Blended Learning den optimalen Lernerfolg generieren (Foto: pexels, bit media e-solutions)
Mit Blended Learning den optimalen Lernerfolg generieren (Foto: pexels, bit media e-solutions)

Graz (pts019/15.03.2022/11:30) -

Sie möchten bei der Aus- und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter:innen stärker auf e-Learning setzen, wollen aber nicht komplett auf Präsenztrainings verzichten? Dann könnte Blended Learning eine Lösung für Sie sein.

Mit der Lernmethode "Blended Learning" wird beides vereint. Blended Learning bedeutet übersetzt vermischtes/integriertes Lernen. Die unterschiedlichen Lernformen von Präsenz- und e-Learning werden so optimal miteinander verbunden und am Ende zu einer Einheit zusammengeführt. Manche Aufgaben im Bereich Lernen und Kommunikation erfordern neben dem klassischen e-Learning eine direkte Ansprache, um bestmöglich umgesetzt zu werden. Durch den Methoden-Mix gelingt es, die Vorteile und Nachteile der jeweiligen Lernform perfekt zu kompensieren und der Lernende erzielt dadurch den optimalen Lernerfolg. Durch den Einsatz von e-Learning-Kursen rückt das Lernen beim Blended Learning näher an den Arbeitsalltag und der Lernstoff kann mehrmals dargeboten werden.

Dennoch spielt der soziale Kontakt bei dieser Form der Aus- und Weiterbildung eine wichtige Rolle. Dem Lernenden sollte bei den e-Learning-Kursen immer ein Lerncoach oder Trainer:innen für Fragen zur Verfügung stehen. http://www.bitmedia.at/blended-learning

Sie haben Fragen zu unseren Produkten? Wir beraten Sie gerne.

Ihre Kontaktperson:
Sandra Brandner, MSc
Head of Sales & Marketing, MSc
Tel: +43 664 61 99 726
E-Mail: sandra.brandner@bitmedia.at

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