pte20100305001 in Business
Web 2.0: Mitarbeitersuche nicht am Puls der Zeit
Viele Arbeitgeber noch zu wenig auf Social Media vorbereitet
Wien (pte001/05.03.2010/06:00)
Um hochqualifizierte Spitzenkräfte an Land zu ziehen, reicht es für Arbeitgeber längst nicht mehr aus, Stellenanzeigen auf Online-Jobbörsen zu schalten. Vielmehr müssen sich Firmen im Web-2.0-Zeitalter darüber bewusst sein, dass sich Interessenten noch vor einer Bewerbung auf Arbeitgeber-Bewertungsplattformen über den Ruf und nicht zuletzt die Arbeitsbedingungen informieren. Für Firmen ist das eine neue Herausforderung.
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