pte19990423023 in Business
Studie kritisiert Management-Verhalten bei Innovationen
Organisatorische und personelle Veränderungen werden zu wenig bedacht
Frankfurt (pte) (pte023/23.04.1999/16:07)
Zahlreiche Unternehmensleitungen machen bei Betriebsinnovationen entscheidende Fehler, die sich stark mindernd auf die Gewinne auswirken können. Zu diesem Ergebnis kommt eine Studie http://www.management-partner.de/deutsch/mp-generell/aktuelle_seiten/2start.htm der Stuttgarter Unternehmensberatung Management Partner GmbH http://www.management-partner.de/ , die von dem in Würzburg erscheinenden Unternehmermagazin "Markt und Mittelstand" veröffentlicht wurde.
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