pte20160727001 in Business
Persönliche Bewerbungsgespräche sind am besten
Kandidaten schneiden besser ab als im Video- oder Telefon-Interview
Washington D.C. (pte001/27.07.2016/06:00)
Wer einen Job unbedingt will, sollte möglichst persönlich zum Interview erscheinen. Das legen Untersuchungen von Forschern der George Washington University https://www.gwu.edu nahe. Die Wissenschaftler des Departmemt of Organizational Sciences and Communications fanden heraus, dass Kandidaten im direkten Gespräch bei potenziellen Arbeitgebern stärker punkten als die Konkurrenz beim Video- oder Telefon-Interview. Die Ergebnisse wurden kürzlich im Fachjournal "Personnel Assessment and Decisions" http://scholarworks.bgsu.edu/pad publiziert.
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