McGraw-Hill Lifetime Learning untermauert e-learning-Kompetenz auf Online Educa

Neue Online-Trainingsmodule für Personal Development, Communication Skills und Sprachen stehen im Zentrum der Ausstellungsbeteiligung

Basel (pts053/23.11.2000/16:46)

Auf der Online Educa Berlin vom 29.11. bis 1.12.2000 wird McGraw-Hill Lifetime Learning mit einer Ausstellungspräsentation, neuen Themenreihen für web-based trainings und dem Slogan "Take the e-train of McGraw-Hill" Fahrt aufnehmen. Neu im Programm sind die Titel Assertiveness - Durchsetzungsvermögen ohne Ellbogen - und LanguagePro, welche in Berlin erstmals einem internationalen Publikum vorgestellt werden. McGraw-Hill Lifetime Learning, die e-learning-unit des global agierenden Verlages McGraw-Hill, wird während der Ausstellung im Hotel Inter-Continental, Saal Potsdam 2, auf Stand 4.11 vertreten sein.

Mit der Beteiligung an der kongressbegleitenden Fachausstellung forciert McGraw-Hill Lifetime Learning den intensiven Dialog mit internationalen Experten und Managern auf dem Feld des Web basierten Trainings. Wilhelm Heuke, International Marketing Manager bei McGraw-Hill Lifetime Learning, befürwortete im Vorfeld die Öffnung des Ausstellungsteils der Online Educa Berlin für ein allgemeines Publikum: "Wir werden auch in Zukunft Gelegenheiten wie die Online Educa nutzen, um unsere Programminnovationen bei den Entscheidern aus der Personalentwicklung zu platzieren. Lernern und Anwendern geben wir im Rahmen dieses Fachkongresses die Möglichkeit, unsere Neuheiten auszuprobieren".

"Die Weiterbildungsbranche muss die Anstrengungen vieler Unternehmen in Richtung e-commerce/ e-learning zum einen aufnehmen, zum anderen auf der lokalen operativen Ebene umsetzen. Wir von McGraw-Hill Lifetime Learning finden als e-learning-Experten auf der Online Educa ein ideales Umfeld für unsere Trainingsprogramme, die in der Praxis globaler Unternehmen bewährt sind", kommentierte Heuke die Internationalisierung im Weiterbildungsgeschäft.

Assertiveness - Durchsetzungsvermögen ohne Ellbogen
Ein lang erwartetes "Muss" für alle Führungskräfte

Brandneu bei McGraw-Hill Lifetime Learning ist ein Web basiertes Training für den souveränen Umgang mit Kunden, Vorgesetzten und Mitarbeitern. Assertiveness oder: "Durchsetzungsvermögen ohne Ellbogen" erscheint in der bekannten Xebec Business-Reihe und berücksichtigt elementare didaktische Prinzipien wie zum Beispiel selbstgesteuertes Lernen und ein Transfermodell, das mehr Anreize zur Verhaltensänderung im geschäftlichen Alltag bietet. "Assertiveness lädt nicht nur dazu ein, kritische Dialogsituationen wie Kundenbeschwerden oder Meetings auf der analytischen Ebene besser zu verstehen, sondern sie vor allem auch im Artikulations- und Verhaltensbereich mit optimaler Wirkung umzusetzen", hebt Heuke die Außergewöhnlichkeit dieses Produktes hervor.

LanguagePro

LanguagePro ist ein online-gestütztes Trainingsprogramm für Englisch-Lerner aus der Feder von Transparent Language. LanguagePro verfügt über viele flexible methodische Zugänge zum Sprachentraining. Umfangreich etwa sind die Möglichkeiten innerhalb von LanguagePro, mit individuellen Vokabellisten den aktiven Wortschatz zu erweitern. Für Abwechslung im Vokabeltraining ist durch einen frei konfigurierbaren Kreuzworträtsel-Generator sowie verschiedene Mischfunktionen gesorgt. Abgerundet wird das Paket durch die Möglichkeit der optischen Aussprachekontrolle.

Profil McGraw-Hill Lifetime Learning

McGraw-Hill Lifetime Learning - mit Niederlassungen in Lexington (MA) USA, in Stroud, United Kingdom, und in Basel, Schweiz - gehört zum US-amerikanischen Verlagskonzern McGraw-Hill. 1998 wurde der Multimedia-Lernsoftwareproduzent Xebec Multi Media Solutions Ltd. aus Großbritannien als Kernbereich in die Division McGraw-Hill Lifetime Learning integriert. Die weltweit agierende Niederlassung in Basel mit Zweigstellen in Madrid, Mexico City und Singapur betreut alle nichtenglischsprachigen Länder und koordiniert sämtliche Lokalisierungen.

Seit 1991 entwickelt das Unternehmen Standard-Lernprogramme unter der Titelreihe "Business Serie". Über 120 Stunden interaktive Lerninhalte sind bis heute auf dem Markt unter anderem in deutscher, französischer, italienischer, spanischer und niederländischer Übersetzung. Die von Xebec entwickelten Online-Versionen ermöglichen den Einsatz der Trainingsprogramme auch im Intranet / Internet. McGraw-Hill Lifetime Learning bietet eine flexible Lernberatung und kundenspezifische Anpassung von Multimedia-Programmen und arbeitet mit namhaften Unternehmen wie Bosch, PriceWaterhouseCoopers, Harvard Business School Publishing, studi.com, DynEd, Transparent Language, ReadyGo und Auralog zusammen.

Besuchen Sie McGraw-Hill Lifetime Learning auf der:

Online Educa Berlin, 29. November - 1. Dezember 2000
Learntec Karlsruhe, 30. Januar - 2. Februar 2001
E-Learning Expo Paris, 22. - 23. Februar 2001

Kontakt:

McGraw-Hill Lifetime Learning
Wilhelm Heuke
International Marketing Manager
Hammerstrasse 10
CH-4058 Basel / SCHWEIZ
Tel.: 0041 (0) 61 / 683 96 00
Fax: 0041 (0) 61 / 683 24 47

Freecall (Germany): (0800) 4learning (0800 - 4532764)
Freecall (Switzerland): (0800) 806706
Freecall (Spain): 900994152

Email: Wilhelm_Heuke@xebec.ch
http://www.lifetime4learning.com (Ende)