pte20080507001 in Business
IT-Jobsuche: Introvertierte Eigenbrödler fehl am Platz
Team- und Koordinationsfähigkeit entpuppen sich als Karriereleiter
Hamburg (pte001/07.05.2008/06:00)
Introvertierte IT-Fachleute, die unkommunikativ sind und keinen Wert auf sogenannte "Social Skills" legen, haben keine Chance in deutschen Unternehmen Fuß zu fassen. Rund 93 Prozent der Ausschreibungen für berufserfahrene IT-Experten fordern neben hervorragendem Wissen jedoch auch zunehmend genau diese Kommunikations- und damit Interaktionsbereitschaft. Zu diesem Schluss kommt eine Erhebung des deutschen IT-Beratungs- und Softwareanbieters PPI http://www.ppi.de , wonach einem Großteil der Unternehmen bei Stellenausschreibungen vor allem der Teamgeist wichtig ist. So wünscht sich mittlerweile jeder zweite Arbeitgeber von den Bewerbern auch Fähigkeiten hinsichtlich der Kunden- und Serviceorientierung. Kritik- und Konfliktfähigkeit scheinen in der Branche hingegen weniger stark nachgefragt.
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