"Bossnapping": Manager immer öfter in Geiselhaft

Wegen wirtschaftsbedingt unpopulären Maßnahmen wie Stellenstreichungen, Werksverlagerungen ins Ausland oder Kurzarbeit geraten Manager immer häufiger in die Schusslinie der Belegschaft. Vor allem in Frankreich greifen frustrierte Mitarbeiter zu radikalen Mitteln. Wiederholt kommt es dabei zu persönlichen Übergriffen auf das Management. So zuletzt auch geschehen beim US-amerikanischen Automobilzulieferer Molex. "Ich rechne damit, dass sich solche Übergriffe auch schon bald in anderen europäischen Ländern ereignen könnten. Die Gefahr dieses sogenannten ,Bossnappings' ist gegeben und sollte daher nicht leichtfertig vom Tisch gefegt werden", erklärt Jens Hoffmann vom Team Psychologie & Sicherheit http://www.t-p-s.org im Gespräch mit pressetext.