Erziehung lässt Frauen Risiko meiden

Gesellschaftliche Prägung und Erziehung sind schuld daran, dass Frauen Risiken und Wettbewerb eher scheuen als Männer. Diesen Schluss ziehen Ökonomen der Universität Essex http://www.essex.ac.uk aus dem Vergleich von Experimenten an reinen Mädchenschulen und gemischten Schulen. Die Ergebnisse seien ein Hinweis auf die eigentliche Ursache, warum Frauen am Arbeitsplatz weniger verdienen und weniger oft in Führungspositionen gelangen als Männer, so die Forscher. Veröffentlicht wurde die Studie vom Bonner Institut zur Zukunft der Arbeit (IZA) http://www.iza.org .